コンテンツにスキップ
理事長メッセージ
MESSAGE
インタビュー
INTERVIEW
募集要項
APPLICATION
採用の流れ
ENTRY
Abema
採用申込み
理事長メッセージ
インタビュー
募集要項
採用の流れ
メニュー
理事長メッセージ
インタビュー
募集要項
採用の流れ
INTERVIEW
1人1人の働く意味、やりがい、気持ちを聞きました。
喜んでもらえることを実行していく
介護福祉士
小磯 智江
2008年入社
入社のきっかけを教えてください。
YMCA米子医療福祉専門学校 介護福祉科卒業後、厚生会に入社しました。
一度、私事で退職しましたが、私事で退職が忘れられなく再度、入社しました。
現在の主な仕事内容を教えてください。
食事・排泄・入浴介助や車椅子やベッドへの移動介助、施設内移動の介助をおこなっています。利用者様に安心・安全に過ごしてもらえるよう笑顔で声かけや接することを心がけています。
職場について教えてください。
職場の雰囲気は明るく、利用者様一人一人に対してのケアを他職種も含め職員間で連携が取れるよう情報交換を大切にしています。
仕事のやりがいを教えてください。
私たちの関わり方で、利用者様の変化や機能回復の過程を感じたり、利用者様やそのご家族に“ありがとう”等の感謝の言葉をもらえる時にやりがいを感じます。
将来の目標
ここ数年、コロナ禍でご家族を呼んで行事をしたり、外出行事ができていない為、利用者様やご家族に楽しんでもらえたり、喜んでもらえるようなことを考え実行していきたいです。
求職者へのメッセージ
介護は大変な仕事ですが、実践を繰り返していくと多くの事が習得でき、自分自身の成長を感じられる仕事です。また、私の職場は相談に乗ってくれる上司や同僚がたくさんいるので働きやすいと感じています。
1日のスケジュール
08:15
出勤、日誌・業務連絡ノート等確認
08:30
食事介助、トイレ案内等
08:45
申し送り
09:15
オシメ交換など
10:30
食堂への案内、カルテ記入など
12:00
昼食介助など
13:00
休憩
14:00
おやつ介助、カルテ記入など
15:00
申し送り
17:15
夕食介助など
17:30
退社
インタビュー一覧